现在剩下2个多月的时间，2022年就要结束了，春节也即将来临，这段时间，企业单位在职和退休人员的工资、养老金、补贴等待遇会有所变化，看看对你有啥影响？
对于企业单位在职人员来说，对于春节前的这段时间是比较期待的，因为可以拥有年终13薪，有的单位甚至可以提供15薪以上的年终奖福利，过个吉祥如意的春节。尤其是对于工资不高、属于月光族的在职人员来说，年终奖无疑可以让自己的手头可以宽松些，过年也有底气。
至于说年终奖的多少，跟单位的性质、所在的行业、经营的情况等息息相关，比如说经营情况好的国企单位，职工的年终奖是非常可观的，一般的职工也有几万元，而管理人员的年终奖可以达到十几万，甚至更高。
此外，对于吉林、黑龙江、内蒙古、上海等地在低温天气工作的在职人员，符合条件还可以领取低温津贴，每个月有200元不等，发放时间一般从12月份开始。
在其他待遇方面，部分国企单位的在职人员还有精神文明奖、取暖补贴之类的补贴，而私营单位的职工，这两项补贴一般是没有的。
对于企业单位退休人员来说，10月份至春节的这段时间，部分人员的养老金会面临重算补发，这里指的主要是今年1月份以来退休的人员。目前已经有至少21省份公布了2022年的养老金计发基数，其他地方也会陆续公布，这样部分退休人员的养老金，就会因为养老金计发基数的调整而需要补发。
值得说明的是，从各地公布的养老金计发基数涨幅来看，普遍涨幅高于4%，也就是高于今年的养老金上涨比例，对于没有参与今年养老金上涨的退休人员来说，其实也不吃亏。至于说补发的金额，就需要看个人的养老保险缴费年限、养老保险缴费指数、当地养老金计发基数涨幅、补发时间等等。并不是统一补发的。有人说企业退休人员可以统一补发8个月的待遇，这是不对的。因为每个人的补发时间并不一样的，有的可能补发3个月， 而有的人可能补发10个月等等。
此外，部分企业退休人员还会拥有其他的待遇，分别是取暖补贴以及过节费。对于北方地区的企业退休人员来说，已经在陆续领取取暖补贴了，像宁夏的取暖补贴标准还上涨了。当然，这笔钱各地有所差异，比如青海3900元，山西3360元、山东1700元、天津520元、河南480元等等。
而对于南方的杭州、上海、宁波等地的企业退休人员来说，是可以领取一笔过节费的，比如杭州发1200元的过节费，上海发800元或900元的过节费，宁波发2000元过节费，等等。
10月份到春节前，企业单位在职和退休人员，在工资、养老金、津贴补贴等等待遇上会有变化，收入上有所增加，有的人可能会增加更高，你需要及时了解。
